通過阿麗莎·阿貝爾（Alyssa Abel）

您的第一次面試有時會使您感到焦慮-但是您並不孤單。每個人都為面試感到緊張-無論是第一次還是進入職業生涯。

事實是，您將在整個職業生涯中進行無數次採訪。這可能是您的第一個，但肯定不是您的最後一個。您練習面試的次數越多，您就會越自在。以下是一些首次在線或面試時的有用提示。

1.了解公司

無論您是親自見面，還是通過Zoom或Google Meets見面，此技巧都是通用的。當您面試時，重要的是要了解公司或組織。了解他們的使命，他們的價值觀以及他們的文化。這對於面試本身很有幫助，也有助於您的工作或實習搜索。

了解公司本身可以幫助您與面試官就您對該職位的期望進行互動，這表明您在公司工作的動力。它顯示出承諾和熱情。此外，深入了解您所申請的每個公司的事實，可以幫助您確定自己真正想要成為的地方。

2.不要低估自己

謙卑有自己的一席之地，但是工作面試並不是貶低您的成就的地方。無論您是在校園中擔任領導角色，還是始終如一地成為榮譽榜，您都應該找到談論這些成就的方法。

通過成就能力和職業道德的成就來積累經驗。您在那裡是為了說服他們您對這個職位是正確的，所以請展示您的東西！

很有可能您在第一次面試時仍會上學，因為72％的本科生和82％的研究生全職或兼職。提及您的校園或學術生活！您在學校學習，炫耀自己的知識證明您從教育中獲得最大收益。

3.為成功著裝

即使您要面試的公司是帽衫和運動鞋的環境，也最好始終保持安全。請記住-您還不是公司的一部分。您正試圖踏上大門。無論您是通過視頻聊天開會還是在他們的總部親自開會，最好都穿著專業和適當的衣服。

最好的在線面試技巧之一是，如果您要進行數字會議，請確保您的空間乾淨專業。您如何表現自己勢必會給人留下深刻的印象。儘管您不必進行徹底的改頭換面，但始終最好將其清理乾淨。

4.對所有人禮貌

如果您要親自參加面試，對每個人都要仁慈和禮貌，這一點很重要。這包括接待員，人力資源管理員以及您可能會聯繫的其他候選人。除了簡單地表現良好的舉止外，這還表明您是團隊合作者，並且可以與他人良好合作。招聘經理關心您的舉止，而不僅僅是您的證書。

招聘經理還經常向接待員和其他工作人員詢問特定的候選人。如果您不禮貌，它可能會再次咬住您。

5.準備您自己的問題

在幾乎每次面試結束時，面試官都會詢問候選人是否有任何問題。抓住這個機會。通過提問來扭轉局面，這表明了對該角色和公司的興趣，承諾和熱情。它還表明您正在認真對待這種情況。

事先考慮一些問題-大約要解決兩個或三個問題，因為在整個採訪過程中可能會自然回答一些問題。做好準備永遠不會有傷害。

再試一次

這些工作和實習面試技巧是一個很好的基礎。您可能不會第一次獲得該職位，但是再試一次肯定會幫助您練習和了解有關該過程的更多信息。無論您是在第一次面試中為工作評分還是在下一次面試時都將其用作練習，理想的職位就在那裡—您可以利用面試的專業知識來獲得這份工作。