Por Alyssa Laffitte

A temporada de estágio de verão está se aproximando rapidamente! Mesmo que seja cedo, você pode começar a pensar no processo de inscrição para o estágio. Neste artigo, discutiremos dicas para se inscrever em estágios.

Comece seu processo de inscrição cedo

Embora o verão pareça distante, ele chegará antes que você perceba. Não demore o início do processo de inscrição para o estágio! Nesse ponto, você não precisa fazer nada muito intenso, mas seria uma boa ideia começar a pensar em coisas como o tipo de estágio que você gostaria e em quais empresas gostaria de estagiar. Depois de ter uma ideia aproximada do que deseja, você pode iniciar sua pesquisa.

Procure nos lugares certos

Começar sua busca por estágio pode ser opressor. Alguns alunos podem nem saber por onde começar. Felizmente, você tem muitos recursos disponíveis para ajudá-lo a encontrar um estágio.

Um recurso importante é o escritório de recursos de carreira da sua escola. Eles são os profissionais que conectam empresas com recém-formados. Eles provavelmente sabem de muitos estágios bons disponíveis para alguém em sua área. Um estágio também é uma boa forma de estabelecer contato com este escritório, pois eles provavelmente poderão ajudá-lo a encontrar um emprego quando você estiver mais perto da formatura.

Outro recurso que você pode usar são os sites de busca de empregos. Existem muitos sites que ajudam as pessoas a encontrar empregos. Esses sites também são úteis para pessoas que procuram estágios. A vantagem de pesquisar online é que você pode restringir os resultados da pesquisa com base em diferentes fatores (como classificação da empresa e localização). Passe algum tempo navegando nesses sites para ver o que pode encontrar.

Além disso, você pode usar sua própria rede. A faculdade significa fazer networking e conhecer pessoas. Você conhece alguém que poderia ajudá-lo a conseguir um estágio em algum lugar? Os professores são boas pessoas em sua rede de contatos, pois provavelmente conhecem muitas pessoas na área que podem estar procurando estagiários. (Pontos de bônus se eles concordarem em escrever uma carta de recomendação para você!)

Finalmente, você pode entrar em contato diretamente com as empresas. Este método é mais arriscado do que os outros, mas não faz mal! Se houver uma empresa específica para a qual você gostaria de trabalhar, você pode ligar para ela e perguntar se eles gostariam de contratar um estagiário. Para mostrar a eles que você está falando sério, você pode se oferecer para enviar uma carta de apresentação e um currículo.

Ser organizado

Como você provavelmente se candidatará a vários cargos, é importante que esteja organizado durante o processo de candidatura. Posições diferentes provavelmente têm prazos e requisitos diferentes. Ter um sistema, como uma planilha, que contenha todas essas informações de forma simples será extremamente útil para você. Em sua planilha, você pode incluir categorias como prazo, materiais necessários (carta de apresentação, currículo, cartas de recomendação, etc.) e informações de contato da empresa. Você também pode anotar nesta planilha quando tiver enviado cada componente do aplicativo para ter certeza de não perder nada. Este sistema organizado garantirá que você entregue todos os componentes corretos do aplicativo a tempo para cada posição para a qual você se candidatar.

Peça cartas de recomendação com bastante antecedência

Muitos estágios exigirão que você forneça uma carta de recomendação. Na verdade, eles podem pedir várias cartas! Se for esse o caso, pense cuidadosamente sobre quem escreveria uma carta forte para você. Você pode perguntar a um ex-chefe, professor ou alguém que o supervisionou em uma oportunidade de voluntariado.

Depois de decidir, você deve perguntar a eles imediatamente se eles estariam dispostos a escrever uma forte carta de recomendação para um estágio. Perguntar com cerca de dois meses de antecedência é o padrão, pois dá tempo suficiente para escrever uma boa carta. Não tenha medo de lembrá-los gentilmente sobre a carta conforme o prazo se aproxima. Certifique-se de dar aos seus recomendadores tempo suficiente para escrever e enviar uma boa carta!

Prepare um excelente currículo e carta de apresentação

Sua inscrição para o estágio exigirá que você envie um currículo e uma carta de apresentação. Um currículo é um documento que lista suas informações pessoais, educação, experiência profissional e habilidades. Deve ser curto e direto, mas específico o suficiente para mostrar à empresa o que você pode fazer. Uma carta de apresentação é um documento que permite que você se apresente e explique por que está se inscrevendo para este estágio específico. Não é para ser uma repetição do seu currículo; destina-se a complementá-lo, fornecendo informações adicionais sobre quem você é como pessoa. Se você não sabe como escrever esses dois documentos, procure alguns modelos e exemplos online. Você encontrará muitos recursos para ajudá-lo a escrever um currículo e uma carta de apresentação fortes.

Candidatar-se a um estágio exige tempo, energia e paciência. Se você seguir essas dicas, terá um processo de inscrição tranquilo. Boa sorte com a candidatura a estágios!